募集要項

情報を整理して、価値あるコンテンツを届ける

メンバーからのメッセージ

人を感動させ、人を動かし、社会に“うねり”をつくる仕事

情報をまとめるだけではなく、情報と要素のかけ合わせ。つまり、新たな価値を生み出すのが編集思考のライティングです。
原稿に赤が入ることは少なくありませんが、価値あるものを伝える機会だと捉えています。
何事もポジティブに変換できる方は、人を動かすコンテンツを一緒につくりましょう。絶対楽しいから！

事業開発部 コンテンツ課 課長

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実際に入社して…

• Mさん

  2023年入社

  とにかく風通しのよい職場で、誰もが楽しそうに働いています。目の前の仕事に懸命に打ち込んで、疲れたら、カフェスペースでちょっとおしゃべりを楽しんで。
  部署や勤続年数の垣根もなく、やる気さえあれば何でもできる場所だと思います。ライティングにとどまらず、いろんな仕事をしたい人におすすめです。

オフィス環境・雰囲気

2020年11月 自社ビル竣工、社屋移転しました

キレイなオフィス環境です。
アフターコロナには開放的なフリースペースでセミナーや勉強会など開催予定。知的好奇心や探求心に応えるスキルアップできる場所を提供します。
普段は休憩スペースとして、常設されたドリンク & お菓子（無料）でリフレッシュ & スタッフ同士のコミュニケーションの場を大切にしています。

リーフワークス名物トリプルディスプレイ

開発や事務業務では標準でマルチディスプレイ、アクセサリー製作では1人1台専用のiPadを用意しています。
広いワークスペースを確保した快適で効率の良い業務ができる環境です。

原則出社、サブでリモートワーク

このご時世になぜ？と思う方も多いのではないでしょうか。
リーフワークスでは、結果はもちろんですが、その結果に至る過程も大事にしています。

• 相手やチームを知ることで協力しあう
• 共に考え、創造する

スタッフ一人一人が専門性の高い業務を担当しています。
専門が違うゆえに文章や画像だけでは伝わらないニュアンスや相手の表情を感じて仲間を知ること、直接コミュニケーションをとれる環境を優先しています。
お互いの考えを知り、チームとして協力し強みを生かすことでより良い結果を生み出し、スタッフと共に事業だけでなくリーフワークスは成長しています。

リーフワークスってどんな会社？

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  about leafworks

  あなたと共に成長するリーフワークスがここにあります。

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  5つの雇用形態

  ワークライフバランス、働き方の多様性を重視しています。

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  人事制度

  互いに高め合い、モチベーションアップにつなげる制度です。

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  福利厚生

  パフォーマンスを発揮できる働きやすい環境整備をしています。